اغلاق

المركز الفلسطيني يوقع اتفاقية مشروع القيادة التغييرية

وقع المركز الفلسطيني للاتصال والسياسات التنموية وتحالف المجتمع المدني العالمي في جوهانسبرغ، اتفاقية مشروع القيادة التغييرية في مؤسسات المجتمع المدني المستندة على التنوع والشمول.


صورة من المركز الفلسطيني للاتصال والسياسات التنموية

يهدف المشروع الى تعزيز التنوع والشمول والاندماج في مؤسسات المجتمع المدني والتي تركز على ضرورة وجود سياسات تستجيب لاحتياجات جميع الفئات الضعيفة في الجمعيات العمومية لمؤسسات المجتمع المدني وخاصة الشباب والنساء وذوي الاحتياجات الخاصة، اضافة الى بناء قدرات مؤسسات المجتمع المدني على إطلاق سياسات تطويرية ضمن هياكلها الاساسية.
يضم هذا المشروع سلسلة من الأنشطة منها:
1- رفع وعي 100 من مؤسسات المجتمع المدني بأهمية التنوع والشمول والاندماج داخل الهياكل الاساسية لمؤسسات المجتمع المدني.
2- بناء قدرات الطواقم التنفيذية في مؤسسات المجتمع المدني للاستجابة الداخلية للتنوع والشمول والاندماج ضمن الأنظمة الداخلية للمؤسسة
3- تقديم خدمات استشارية لمنظمات المجتمع المني فيما يتعلق بالتنوع والاندماج والشمول.
وقع الاتفاقية عن المركز الفلسطيني جميل الدرباشي رئيس مجلس الإدارة، وعن تحالف المجتمع المدني Claire Nylander.


استعمال المضامين بموجب بند 27 أ لقانون الحقوق الأدبية لسنة 2007، يرجى ارسال ملاحظات لـ panet@panet.co.il

لمزيد من اخبار فلسطينية اضغط هنا
هذه الاعلانات قد تهمك
اخبار فلسطينية
اغلاق